9月12日，学院召开青年教师代表座谈会。参加会议的有学院党政班子成员、青年教师代表及2022年新入职教师，学院党委书记吕海航主持座谈会。

座谈会上，吕海航表示，青年教师是学院发展的基石和未来，促进青年教师成长是学院师资队伍建设的重中之重，希望各位青年教师坚守立德树人初心，牢记为党育人、为国育才使命。从培养师德师风、夯实教学基础、加强科研互助、关心热爱学生等方面不断加强自身建设，做好个人成长规划。

吕海航对青年教师成长提出四点希望，一是夯实教学基础，站稳三尺讲台。“站好讲台”是教师的立身之本、立教之本，广大教师要着力提升教学能力，积极探索教育教学规律和学生成长规律，创新教育方式，潜心教书育人，依托青教赛、课程思政大赛、教学成果申报等，全面提升教书育人水平，提高人才培养质量；二是聚焦国家关切，加强科研成果转化。广大教师要紧贴国家社会热点和学科学术前沿，围绕国家重大现实关切，积极组建学术团队，加强科研互助，提升科研项目申报水平，把科学研究带到课堂，把学生带进研究团队，在解决国家区域的重大战略相关的关键学术问题上作出贡献；三是加强师德师风，展现良好形象。广大教师要以德立身、以德立教，立志成为学生为人为学为师的榜样，在学生心灵种下真善美的种子，帮助学生扣好人生的第一枚扣子，要成为塑造学生品格、品行、品位的大先生。四是聚焦院校发展，实现自我提升。希望青年教师将职业生涯和学校事业规划、学科发展紧密连接起来，带着理想信念、使命担当为学校的教育事业发展作出贡献，努力实现青年教师个人成长与院校发展同向同行、双向奔赴。

会上，分管教学、科研等相关负责人对青年教师的个人发展和定位给予了悉心的指导和交流。全体参会教师分别结合个人学术领域、职业经历和未来展望等方面进行了分享，纷纷表示要坚守教育初心，守住师德底线，锤炼自身本领，努力成为新时代的优秀青年教师，为学校学院发展做出积极贡献。（撰稿：杨柳 审核：张磊）